(Remote) HR Manager

PT Antar Boga ยท ๐Ÿ“ Gowa ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 18.000.000 โ€“ Rp 26.000.000 per month
PT Antar Boga, perusahaan yang bergerak dalam bidang layanan pengiriman makanan, sedang mencari seorang HR Manager untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari profesional berpengalaman yang memiliki kemampuan untuk mengelola sumber daya manusia dengan baik dan memiliki visi untuk mengembangkan perusahaan kami. Tugas utama Anda akan meliputi rekrutmen, pengembangan karyawan, manajemen kinerja, dan pengelolaan hubungan pekerja.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pengembangan karyawan.,Mengelola kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Mengelola hubungan pekerja dan memastikan kepuasan serta keterlibatan karyawan.,Mengelola proses pembayaran dan manfaat karyawan.,Memastikan kepatuhan dengan hukum dan regulasi yang berlaku.,Mengelola dan mengembangkan kebijakan dan prosedur HR.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajemen dan karyawan.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

S1 atau setara dalam bidang Human Resource Management atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau posisi serupa.,Memahami dan memiliki pengetahuan tentang hukum dan regulasi yang berlaku dalam bidang HR.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah.,Memahami dan memiliki pengetahuan tentang sistem manajemen SDM.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara remote dan memiliki kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tertulis.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan mampu mengelola waktu dengan baik.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola sumber daya manusia dengan baik.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajemen dan karyawan.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Kemampuan untuk mengelola proses pembayaran dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan hukum dan regulasi yang berlaku.Kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan kebijakan dan prosedur HR.Kemampuan untuk bekerja secara remote dan memiliki kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tertulis.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait